Entrevista por competencias

Cada vez son más los responsables de recursos Humanos que utilizan la entrevista por competencias, como herramienta de selección de personal  y no se limitan a valorar la experiencia y la formación que aparece detallada en el currículo, buscan características, actitudes y habilidades que puedan determinar si un candidato es el adecuado para su empresa…

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Comunicación interna, esa gran desconocida

“El tiempo”, fue la respuesta de la dirección de una PYME a la pregunta, cuál es la principal limitación que  encontraban a la hora de implantar en su empresa una política de comunicación interna. Y es que, a estas alturas todavía seguimos pensando que la comunicación interna es cosa de grandes empresas con grandes estructuras,…

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Gestiona tu tiempo

Un minuto que pasa es irrecuperable. Conociendo esto, ¿cómo podemos malgastar tantas horas?  Gandhi Hola, aquí estoy de nuevo, en esta ocasión para hablaros del tiempo, ese poderoso tesoro que todos tenemos, del que todos disponemos, pero en cambio no todos sabemos utilizar de manera correcta, tanto si eres ejecutivo, como director, empleado o ama de…

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El lenguaje no verbal en una entrevista de trabajo

¿Sabías que casi el 93% de un mensaje corresponde al lenguaje no verbal? Cuando nos llaman para citarnos a una entrevista personal, la mayoría de las veces no somos conscientes de la importancia que tiene el cómo nos vamos a sentar, cómo saludamos o cómo debemos mirar al entrevistador, por esta razón he creído conveniente,…

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